A Bureau Veritas está a recrutar um RFI Supervisor de Campo-2 para Luanda, em Angola.

RFI Supervisor de Campo-2

Bureau Veritas

A Bureau Veritas está a recrutar um RFI Supervisor de Campo-2 para Luanda, em Angola.

Descrição
  • A Bureau Veritas Angola é uma empresa de prestação de serviços que actua no sector petrolífero
Requisitos
  • Bacharelato em Engenharia Mecânica
  • Experiência necessária, mínimo de 10 (dez) anos em serviço de Projectos
  • Capacidade de gerenciar efectivamente em um ambiente dinâmico e em ritmo acelerado
  • Sólida perspicácia nos negócios
  • Fortes habilidades interpessoais e de liderança
  • Conhecimento de produtos de O&G
  • Experiência comprovada em uma função de liderança em um ambiente de engenharia preferível em uma área submarina com alguma experiência em engenharia de operações offshore
  • Certificações: AWS-CWI – NDT Nível II nos métodos RT (interpretação de filme), PT, MT, NACE e UT altamente desejáveis; A certificação ICC Bolting é desejável
  • É essencial ter experiência com inspecções de construção e ponte
  • Familiaridade com os códigos AWS D1.1 e D1.5 – 5 (cinco) anos de experiência em fabricação e 3 (três) anos de experiência em projectos submarinos
  • Inglês fluente: escrito/ falado
  • BSC ou ensaio equivalente em Engenharia Mecânica ou Eléctrica
  • Experiência mínima necessária, 15 (quinze) anos em serviços de instalação e manutenção de cabeças de poço
  • Experiência comprovada na indústria petrolífera
  • Experiência em exposição e armazenagem (gestão de stock)
  • Experiência em importação e logística
  • Conhecer os padrões e as regras internacionais
Benefícios
  • Integração num posto dinâmico, com vários desafios e oportunidades de carreira. Remuneração compatível com o perfil e experiência demonstrada
Notas
  • Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados
Como se Candidatar
  1. Documentação
  • Carta de Apresentação
  • Curriculum Vitae
  1. Candidatura
  • Envie um email para [email protected] e indique o assunto “RFI Supervisor de Campo-2”, ou entregue directamente ao Departamento de Recursos Humanos