Regemo-nos por valores como a Inovação, Transparência e Proximidade, que guiam uma permanente vontade de ser e fazer melhor.

Identificar os melhores profissionais faz-nos idealizar um futuro consistente e, por este motivo, estamos a recrutar 6 Técnicos de Software (m/f), para a nossa Direcção de Sistemas de Informação.
O que faz um Técnico de Software?

• Executa o processo de criação e desenvolvimento de software no Banco, acompanhando as diversas fases nomeadamente: levantamento de requisitos, análise funcional, desenvolvimento, testes, entre outros;
• Efectua a configuração e parametrização das aplicações disponibilizadas pelo Banco;
• Avalia todos os pedidos que requerem intervenção sobre as aplicações, a pertinência e o risco do pedido, bem como qual a solução mais adequada (parametrização, desenvolvimento à medida, implementação de solução autónoma ou outra);
• Executa testes específicos e testes de carga necessários à certificação das soluções, para funcionamento no ambiente de produção do Banco;
• Configura e parametrizar as aplicações desenvolvidas dentro de portas;
• Realizar todas as fases do ciclo de desenvolvimento nomeadamente análise, desenvolvimento, testes e a manutenção evolutiva das aplicações passíveis de serem desenvolvidas localmente;

O que valorizamos?

• Licenciatura em Engenharia Informática ou similar
• Mínimo de 3 anos de experiência, anos em desenvolvimento de software em NET, Java e Angular, preferencial;
• Conhecimento de princípios SOLID, design patterns, boas práticas e arquitectura de Software;
• Domínio de tecnologias web (HTTP, REST API, HTML5, JavaScript, CSS3)
• Conhecimento de frameworks front-end como React, Angular ou Vue;
• Experiência com desenvolvimento em OutSystems;
• Conhecimentos sólidos da Língua Inglesa;
• Espírito crítico e Sentido de responsabilidade;
• Competências na área da comunicação;
• Capacidade de resolução de problemas;
• Forte capacidade de trabalhar em equipa, e de relacionamento interpessoal, criatividade, dinamismo;
• Capacidade de organização, exigência e rigor.

O que pode esperar de nós?

• Integração no Banco nº 1 de todos os Angolanos;
• Desenvolvimento profissional e pessoal;
• Remuneração compatível com a função e experiência demonstrada;
• Regalias sociais atractivas em vigor no Banco;
• Valorização do nosso Capital Humano através do crescimento e reconhecimento dentro do Banco.

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